看護師募集

訪問看護ステーションの看護師/ 基本土日祝休み!年休120日以上!入社祝い金20万円あり

入社お祝金20万円キャンペーン

訪問看護ステーションつむぐでは、就職祝い金として入社後に20万円をプレゼントするキャンペーンを実施しています。

訪問看護ステーションつむぐで働こうと検討中の方はぜひ直接応募をご検討ください。

人材紹介経由や他求人媒体から応募された方は対象となりません。必ずこちらの求人募集フォームからご応募ください。

2023年に静岡県菊川市東横地にオープンした訪問看護ステーションです。

一緒に当ステーションをつくりあげていってくださるメンバーを募集しております。

「理想の看護を実現したい」
「今の看護に満足できていない」
「地域医療に貢献したい」

そんな想いをお持ちの方に、当ステーションの中心メンバーとしてご活躍いただきたいと思っています。

在宅で医療・介護を必要とする方に笑顔と安心をお届けするために、訪問看護ステーションつむぐは、ご利用者様とご家族の思いを尊重し、住み慣れた地域、ご自宅で安心して生活できるように笑顔でサポートしています。

利用者さんを第一に考えた看護ケアの提供を大切にしています。

ひとつの手は自分を支えるために、もうひとつの手は誰かを支えるために。

関わるすべての人の想いを紡ぎあわせ、寄り添うケアを大切にする。

この理念を大切に、日々ご利用者様やそのご家族と向き合っています。

「利用者さんの生活に寄り添いながら、自分自身の人生とも向き合える。」

そんな奥深さと面白さが、訪問看護にはあります。

当ステーションの理念

ひとつの手は自分を支えるために、もうひとつの手は誰かを支えるために
関わるすべての人の想いを紡ぎあわせ、寄り添うケアを大切にする
この理念を大切に、日々ご利用者様やそのご家族と向き合っています。

「利用者さんの生活に寄り添いながら、自分自身の人生とも向き合える。」

そんな奥深さと面白さが、訪問看護にはあります！

訪問看護未経験・ブランクありでも大丈夫！

経験豊富なスタッフがしっかりサポート。

知識やスキルを学べる研修制度も充実しているので、訪問看護未経験から挑戦したいあなたをバックアップする体制は万全です！

ブランクからの復帰を考えている方や経験が浅い方も大歓迎。

あなたの挑戦を応援します！

次世代を担う訪問看護師へ

経験豊富なベテランスタッフが多数在籍しています。

キャリアの浅い若手スタッフに訪問看護の面白さを知ってもらいたい。

その想いで、たくさんのことをお伝えしています。

ぜひ当ステーションで、次世代を担う訪問看護師を目指してください。

事前お仕事相談会（履歴書不要）を随時開催しています！

事前お仕事相談会（履歴書不要）を随時開催しています。

当ステーションの雰囲気や働く環境、働き方など、まずは見学をして知っていただく機会を設けています。

もちろん履歴書も不要ですので、気になる方はぜひご参加ください！

当日は気になることや聞いておきたいことも遠慮なくご相談くださいね！

ぜひのぞいてみてくださいね。

お仕事説明会のお申込みはこちらから

看護師募集要項

業務内容	傷病や障害を抱えた患者様のお宅へ訪問し、医療ケアや生活サポートなどの訪問看護業務をお願いします。 ※1日の訪問件数は3～5件程度を予定 利用者さまお一人おひとりに寄り添いたい。 そんなあなたの気持ちとサポートを必要としている方がたくさんいます。 ■対応エリア ・菊川市 ・御前崎市 ・掛川市 ・島田市 ・牧之原市
契約形態	常勤
資格	看護師（正看護師・准看護師） 訪問看護経験者歓迎 【こんな方歓迎】 ・病院勤務から訪問看護に挑戦したい方 ・ブランクからの復帰を考えている方 ・子育てや家庭と両立しながら頑張りたい方 ・地域医療に携わりたい方
給与	【常勤・看護師】 月給260,000円～400,000円 基本給：月給260,000円～400,000円 固定残業代：なし ※経験やスキルによる ※一律手当含む 【給与例】 ＜想定年収＞ 1年目：400万円～450万円 2年目：420万円～470万円 3年目：450万円～520万円 ※オンコール手当、賞与込みの金額です。 ※利用者数および月間の訪問件数等の業績により変動する場合があります。
勤務時間・休日	【勤務時間】 8:30～17:15（休憩1時間の7:45労働） 夜勤なし ※オンコールあり 【休日・休暇制度】 ＼年間休日120日以上／ 週休2日制（土日祝休み） 年間休日120～125日 ※利用者様の希望や振替等の都合により、土日祝に訪問する場合もございます。
待遇	・社会保険完備　各種社会保険（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）を完備しています。 ・退職金制度　勤務3年以上で退職金が出ます。（常勤のみ） ・通勤手当　（上限 7100円/月） ・有給休暇　労基法に準じて有給休暇を支給しています。有給休暇繰越制度があるため、該当年に消費できなくてもOK。 ・慶弔休暇　規定により慶弔休暇があります。 ・各種研修費支給　指定の研修に参加する際に、研修費を支給しています。 自宅で勤務時間外に研修をオンライン受講する際には、時間外手当を支給しています。 ・出張費・日当支給　業務による院外研修の際に出張費・日当を支給しています。 ・駐車場完備　無料駐車場を完備しています。 ・職務手当　役職に応じて手当を支給しています。（常勤・非常勤） ・慶弔給付金やお子さんの入学お祝い制度、旅行、施設利用の補助など ・賠償責任保険加入 ・制服貸与 ・訪問看護に必要な備品は原則会社支給

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